Представители Министерства труда и социальной защиты населения (далее – МТСЗН) провели семинар для руководителей центров трудовой мобильности (далее – ЦТМ) мегаполисов и областных центров. В ходе обучения были представлены основные инструменты цифровой экосистемы Enbek, позволяющие упростить процесс предоставления услуг населению.
Так, руководители ЦТМ получили теоретические и практические навыки по использованию в своей работе информационных системам сферы занятости, а также по работе с платформами цифровой экосистемы Enbek: электронная биржа труда Enbek.kz, портал по рассмотрению онлайн-заявок на гранты Business.Enbek, портал трудовых ресурсов Hr.Enbek, маркетплейс онлайн-курсов Skills.Enbek и т.д.
«Участников семинара также обучили проведению анализа и прогноза спроса и предложения рабочей силы на региональном уровне и предоставили основную информацию о новой Национальной системе квалификаций и перспективах внедрения цифровой платформы Career.Enbek», – сообщил директор Департамента занятости населения МТСЗН Аскар Ниязов.
Напомним, 1 июля 2023 года в Казахстане были созданы центры трудовой мобильности, основной задачей которых является координация рынка труда области или города республиканского значения. В свою очередь, действовавшие центры занятости населения преобразованы в карьерные центры с сохранением всех оказываемых спектров услуг по содействию занятости, добровольному переселению, формированию макетов дел по назначению адресной социальной помощи.
