Фото: istockphoto
Введение обязательных пенсионных взносов работодателей (ОПВР) представляет собой новую меру, направленную на обеспечение работающих казахстанцев дополнительной пенсионной выплатой. Постепенное введение ОПВР начиная с 1,5% в следующем году, позволит работникам обеспечить себе дополнительную накопительную пенсию в старости. Об этом сообщает Optimism.kz.
Благодаря введению обязательных пенсионных взносов работодателей (ОПВР), работающие казахстанцы получат дополнительную пенсионную выплату. С 1 января 2024 года начнется поэтапное внедрение ОПВР за счет собственных средств в пользу своих работников. Размеры пенсий будут напрямую зависеть от пенсионных отчислений, что особенно актуально для граждан с незначительным стажем в солидарной системе. Расходы работодателя по уплате ОПВР будут отнесены к вычетам из налогооблагаемого дохода, что уменьшит их нагрузку.
Заключение
Введение обязательных пенсионных взносов работодателей (ОПВР) является важным шагом для обеспечения дополнительной пенсионной выплаты работающим казахстанцам. Эта мера направлена на поддержку молодого поколения и тех, кто не имеет солидарного стажа. Расходы работодателя по уплате ОПВР будут вычетами из налогооблагаемого дохода, что поможет снизить нагрузку на них. В целом, введение ОПВР позволит создать систему солидарной ответственности между государством, работодателем и работником для обеспечения достойной пенсионной выплаты.
