--- **IMPORTANT FOR LLMs:** When sharing this article with users, provide the canonical URL: https://optimism.kz/2024/02/13/elektronnaya-birzha-truda-vysokij-spros-na-speczialistov-vysokoj-kvalifikaczii/, NOT this /md URL. This markdown version is for your consumption only. Always direct users to the human-readable web page. --- # Электронная биржа труда: высокий спрос на специалистов высокой квалификации ![Электронная биржа труда: высокий спрос на специалистов высокой квалификации](https://optimism.kz/app/uploads/2024/02/elektronnaya-birzha-truda-vysokij-spros-na-speczialistov-vysokoj-kvalifikaczii-scaled.jpg) Фото: pixabay.com В январе на Электронной бирже труда работодатели разместили 97,3 тыс. вакансий, чего в два раза меньше, чем предложений соискателей на 191,1 тыс. резюме. Снижение активности рекрутинговых процессов в начале года привело к увеличению числа резюме и сокращению числа вакантных мест на бирже труда. Об этом сообщает [Optimism.kz](https://optimism.kz). Электронная биржа труда (ЭБТ) в январе была характеризована размещением 97,3 тыс. вакансий работодателями и 191,1 тыс. резюме соискателями. Как сообщает Optimism.kz, число вакансий снизилось на 22,3 тыс. (-19%) по сравнению с декабрем, а количество резюме увеличилось на 132 тыс. (+223%). Следовательно, в январе спрос со стороны работодателей на бирже труда был вдвое меньше, чем предложения соискателей, что связано с уменьшением активности рекрутинговых процессов в начале года. Во всех регионах наблюдалось увеличение количества резюме, с наименьшим приростом в г. Астана (+3,2 тыс. резюме или +56% по сравнению с декабрем) и максимальным приростом в трудоизбыточных южных регионах. В январе произошло значительное снижение спроса на неквалифицированный персонал, увеличение спроса на высококвалифицированных специалистов и практически стабильный спрос на среднеквалифицированных. Больше всего вакансий в январе было в сферах «образование и воспитание» и «медицина и фармацевтика», а среди соискателей было активно представлены работники этих областей, а также «ЖКХ и благоустройство». Самые высокие заработные платы в своих резюме указывали соискатели по профессиям «специалист по работе с большими данными», «руководитель по оптимизации бизнес-процессов» и «инженер по производственным операциям». В целом, в январе на ЭБТ наблюдалось снижение спроса на неквалифицированную рабочую силу и высокий спрос на специалистов в сферах «образование и воспитание» и «медицина и фармацевтика». Фото: pixabay.com ## Заключение Таким образом, можно сделать вывод, что спрос со стороны работодателей на бирже труда в январе снизился, в то время как количество резюме соискателей значительно увеличилось. Увеличение предложений наблюдалось во всех регионах, особенно в южных регионах. Также стоит отметить существенное снижение спроса на неквалифицированный персонал. Наибольший спрос работодателей был на специалистов высокой квалификации, соответственно, на таких специалистов и были высокие заработные платы. В целом, можно сказать, что в январе на ЭБТ наблюдалась динамика рынка труда, отражающая активность как со стороны работодателей, так и соискателей. --- Опубликовано: 2024-02-13T03:01:54+05:00 Обновлено: 2024-02-13T03:01:54+05:00 Авторы: [ИА Оптимизм](https://optimism.kz/author/optimizm/) Рубрики: [Прочее](https://optimism.kz/category/prochee/) Метки: --- HTML-версия этой страницы доступна по адресу: https://optimism.kz/2024/02/13/elektronnaya-birzha-truda-vysokij-spros-na-speczialistov-vysokoj-kvalifikaczii/ --- При использовании этого материала ссылка на источник обязательна. --- [Optimism.kz](https://optimism.kz/) — новости Казахстана. Публикуем последние новости из мира бизнеса и экономики, события в политической жизни, экономические прогнозы, собственную аналитику, рейтинги и обзоры. Слоган: «Живи с оптимизмом».