Принцип «Ответственный гражданин – Честный труд – Заслуженный успех», заложенный в систему общественных отношений Касым-Жомартом Токаевым еще в 2023 году, нашел отражение в послании народу Казахстана 2 сентября 2024 года.
«Объявляю 2025 год Годом рабочих профессий. За это время предстоит осуществить реформу системы технического и профессионального образования. Год рабочих профессий будет также содействовать продвижению в нашем обществе идеи трудолюбия и профессионализма», — сказал глава государства, анонсировав серьезные образовательные реформы в самое ближайшее время.
Президент не случайно выделил в своих тезисах ценности трудолюбия и профессионализма для дальнейшего строительства справедливого Казахстана, ведь именно высокий статус человека труда формирует качественный человеческий капитал государства.
Профессиональное образование в республике за годы независимости претерпело несколько трансформаций и перешло к дуальной системе в условиях академической свободы. По сути, педагогическому составу технических и профессиональных учреждений образования дан карт-бланш обучать молодежь именно тем навыкам, которые позволят каждому выпускнику быть востребованным специалистом на рынке труда.
Государство, в свою очередь, гарантирует не только поддержку в процессе получения квалификации, но и поощрение добросовестных и ответственных работников по системе, аналогичной награждению учителей, врачей и деятелей культуры.
По словам директора Института прикладных этнополитических Талгата Калиева, гарантии государства широкой поддержки человека труда на этапе строительства справедливого Казахстана были необходимы.
— В послании народу Казахстана президент Касым-Жомарт Токаев объявил наступающий 2025-й годом рабочих профессий. И действительно в последнее время государство уделяет много внимания развитию и популяризации технического и профессионального образования, куда открыт доступ любому человеку, желающему освоить рабочую профессию. Что, по-вашему, произойдет в 2025-м?
— Произойдет то, что человек труда выйдет из тени, и я ожидаю большую агитационную работу со стороны профильных ведомств, а также объединение государства и общества в пропаганде честного и профессионального труда.
Сейчас в колледжах страны рабочие специальности получают более 500 тысяч человек, и это показатель того, что молодежь расставляет правильные приоритеты. Во всем мире, не только в Казахстане, в эпоху технологичности и цифровизации идет перекос в сторону модных, зачастую непыльных, профессий – например, дизайна, цифрового маркетинга или облачных сервисов. И хотя любая специальность, даже модная, требует навыков и профессионализма, у молодежи благодаря социальным сетям складывается ложное ощущение, что модные направления работы – единственный доступный путь к легким доходам.
Настало время воспитывать в детях и подростках культ труда, причем созидательного и полезного. Финляндия и Швеция пробовали проводить эксперимент с безусловным базовым доходом – людям просто платили за то, что они не работали. И спустя несколько месяцев у них отмечался высокий уровень депрессии. Потому что люди эволюционировали до общественных отношений, базирующихся на пользе и чувстве собственной значимости. Это нормально.
Казахстан – относительно молодое развивающееся государство, в котором случаются перекосы в общем понимании важности человеческого капитала. Возьмем, к примеру, бич последних лет – лудоманию. Казахстанский игроман рассматривает свое занятие не развлечением, а способом легкого заработка без вложения интеллектуального и физического труда. Западный мир благодаря совместным усилиям государства и общества принял правила ответственной игры, не запрещая людям предаваться азарту, но при этом остановив массовый гэмблинг.
У Казахстана такая эволюция впереди, и государство принимает меры, а общество поддерживает их в целях оздоровления от разрушительных пристрастий. И вот на этом фоне концепция «Адал азамат», провозглашенная президентом Касым-Жомартом Токаевым в Туркестане во время второго заседания национального курултая в июне 2023 года, динамично вписывается в общую стратегию развития гражданского общества.
«Нам следует стремиться к созиданию не по форме, а по содержанию. «Быть, а не казаться» – вот наш принцип. Наша новая общественная этика должна базироваться на ценностях единства и стабильности, справедливости и солидарности, закона и порядка, доверия и ответственности. Она должна стать воплощением патриотизма, гуманности, культа знаний, профессионализма, бережливости, трудолюбия. Превыше всего должно цениться одно из самых значимых качеств личности – трепетное отношение к своей земле и стране», — сказал глава государства во время своего выступления на заседании национального курултая.
И, конечно же, я согласен с тем, что справедливый Казахстан построят только ответственные граждане. Поэтому мы сегодня остро нуждаемся в том, чтобы поднимать престиж рабочих профессий – нам нужен рост человеческого капитала, важнейшей составляющей экономического успеха. Это потребует колоссальных усилий, потому что ни один дизайнер или цифровой маркетолог не сделает свою работу без электричества, за которое отвечает электрик. Невозможно себе представить сейчас качественное выполнение любой работы без воды и тепла. А это – вотчина сантехников.
Пора забыть образ грязного нетрезвого мужичка с помятым лицом из советских фильмов. Сейчас рабочие профессии пережили трансформацию, и требуют серьезной квалификации и интеллектуального потенциала. Год рабочих профессий является последовательной реализацией концепции «Адал азамат».
— Что государство может сегодня предложить так называемой NEET-молодежи для мотивации учиться и начинать трудовой путь с освоения рабочей специальности, полезной обществу?
— Я бы не стал делать акцент на то, что мотивировать должно только государство. Это дорога с двусторонним движением. Любое здоровое общество заинтересовано в том, чтобы каждый его трудоспособный гражданин был встроен в общую систему человеческого капитала. Это же вопрос человеческих ценностей, которые нельзя навязать указанием сверху. Ценности всегда воспитываются через общественную мораль и нормы поведения. Склонность к безделью, лени, нетрудовым доходам должна стать порицаемой и неприемлемой. Запад до сих пор базируется на протестантской морали и на ценностях труда. Это и позволило ему обеспечить себе серьезный прорыв в развитии, благодаря которому западное общество отличается высокой культурой и трудолюбием.
Не надо изобретать велосипед, мы должны идти тем же путем – проводить профориентационные мероприятия среди старшеклассников в школах. Это должны быть регулярные экскурсии на высокотехнологичные производства, мастер-классы в колледжах. У научного канала Discovery есть целая серия программ «Как это сделано» с миллионами просмотров и восторженных отзывов, потому что производство даже элементарных вещей крайне увлекательно. В Казахстане полно таких предприятий, с демонстрации которых и можно начать показывать подрастающему поколению мир труда.
Важно донести до молодежи, что представители рабочих профессий сегодня имеют такие же возможности для карьерного роста, что и гуманитарных, например. Получив профессиональное или техническое образование, а в Казахстане оно полностью бесплатное, человек может начать свою карьеру с электрика и сантехника, а затем, наработав опыт, уже открыть свое дело или продолжить обучение в вузе и стать инженером с совсем другими условиями труда и доходами.
Человек, имеющий опыт на производстве, будет при трудоустройстве всегда иметь приоритет перед обладателем диплома о высшем образовании без опыта. Я знаю высококвалифицированных электриков с ученой степенью кандидата наук, имеющих доходы до нескольких миллионов тенге в месяц. Удивительно? Еще бы. И таких рабочих профессий, становящихся к тому же дефицитными, полно.
Через общественные информационные каналы теперь важно это донести до молодежи, ошибочно считающей сварщиков или токарей пережитком прошлого. Нет ни одной отрасли в экономике, где не нужны были бы рабочие руки. И вот здесь важно включиться всему обществу в повышение престижа рабочих специальностей для формирования у будущих поколений здорового мировоззрения о честном и созидательном труде.
Фото: Gov.kz
