Сенат принял закон, по которому устанавливается административная ответственность за допущение работодателем дискриминации в сфере труда, передает Optimism.kz.
Новшества планируется прописать в Кодексе об административных правонарушениях. За незаконное превышение рабочего времени и рабочей смены работодатель на первый раз получит предупреждение. За повторные случаи ему уже грозит штраф. На должностных лиц — 40 МРП (116 680 тенге в 2021 году), на субъекты малого предпринимательства или некоммерческие организации — 60 МРП (175 020 тенге в 2021 году), на субъекты среднего предпринимательства — 80 МРП (233 360 тенге в 2021 году), а на субъекты крупного предпринимательства — 120 МРП (350 040 тенге в 2021 году).
«Данный закон предусматривает законодательную защиту трудовых прав граждан и позволит повысить эффективность деятельности органов прокуратуры и внутренних дел для защиты интересов граждан и бизнеса», — сказал председатель Сената Маулен Ашимбаев.
