В Алматы снизили уровень безработицы среди молодежи

Управление молодежной политики города Алматы разработало систему социализации молодежи, что позволило снизить долю NEET-молодежи (Not in Education, Employment, or Training) с 7,4% (47,9 тыс. человек) до 6,6% (43,9 тыс. человек) в первом квартале 2024 года.

Сегодня в Алматы проживают более 682 тыс. молодых людей в возрасте от 14 до 35 лет, что составляет 32% от общего числа жителей. Проблема NEET-молодежи является одной из ключевых социально-экономических задач для многих стран, так как эта категория молодых людей сталкивается с рядом трудностей, включая социальную изоляцию, низкую самооценку и ограниченные возможности трудоустройства.

В рамках Программы развития города Алматы до 2025 года и среднесрочных перспектив до 2030 года была утверждена Дорожная карта, которая внедряет новый комплексный подход к социализации молодежи.

Городской центр карьеры и дни карьеры

В феврале 2023 года был открыт Городской центр карьеры, объединивший на одной площадке работодателей, центр трудовой мобильности и другие структуры. Это позволило повысить эффективность взаимодействия и содействовать трудоустройству 3 тыс. человек. Кроме того, Управление молодежной политики организовало проведение Дней карьеры в каждом из 8 районов города, где представлено свыше 1,5 тыс. вакансий от 400 крупных компаний.

Краткосрочные курсы и портал «Jasalmaty.kz»

На основе данных платформ Headhunter.kz, OLX.kz и Найми.kz было запущено 33 краткосрочных курса по актуальным профессиям, таким как менеджер по продажам, мобилограф, SMM-менеджер, графический дизайнер и другие. В 2023 году было обучено и трудоустроено 10,8 тыс. человек, а с начала 2024 года — 3,1 тыс. молодых людей.

Портал «Jasalmaty.kz» с сервисами по трудоустройству «Jobfair365» и обучению «SkillBridge» стал еще одним новшеством. Портал помечает вакансии соответствующими тегами навыков, а бесплатные курсы предлагают обучение, связанное с этими вакансиями. Информационный портал уже привлек 25 тыс. уникальных посетителей, зарегистрировано 5 тыс. работодателей, размещено 5 тыс. вакансий, трудоустроено 4 тыс. человек.

Молодежные комьюнити-центры

Важным достижением системы социализации NEET-молодежи стало создание 8 молодежных комьюнити-центров в каждом районе города. Эти центры предлагают консультации по государственным программам, психологическую и юридическую помощь, обучение актуальным профессиям и трудоустройство. В 2024 году планируется открыть еще 4 таких центра.

Для резидентов комьюнити-центров введена клубная карточная система «Activity Boom», предоставляющая скидки на транспорт, общепит, пользование спортивной и культурной инфраструктурой, обучение и другие услуги. Работы по оцифровке деятельности комьюнити-центров на портале «Jasalmaty.kz» позволят молодежи бронировать зоны и мероприятия онлайн, а также оставлять отзывы.

Итоги и перспективы

В 2023 году благодаря мерам социализации было трудоустроено порядка 47 тыс. молодых людей, из которых 40 тыс. получили постоянную работу, а 7 тыс. — временную. В первом квартале 2024 года трудоустроено свыше 9 тыс. человек, в том числе 4,6 тыс. на постоянные рабочие места и 4,4 тыс. на временные. Уровень молодежной безработицы в первом квартале 2024 года сократился с 5,2% до 4,6%.

График проведения Дней карьеры